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Secteurs professionnels
Services, Santé et Social

CAP Petite Enfance (1 an)

Objectifs de la formation :

Le titulaire du CAP Petite Enfance est un professionnel qualifié compétent pour l'accueil et la garde des jeunes enfants. Avec les parents et les autres professionnels, il répond aux besoins fondamentaux de l'enfant et contribue à son développement, son éducation et sa socialisation.
Il assure en outre l'entretien et l'hygiène des différents espaces de vie de l'enfant. Il peut exercer sa profession en milieu familial (à son domicile ou celui des parents), en école maternelle, en crèche collective ou halte-garderie, en centre de loisirs sans hébergement, en centre de vacances collectif, en centre social...
C'est une formation en contrat de professionnalisation, formation continue ou en stage.

Pré-requis :

  • Être titulaire d'un diplôme de niveau V, CAP services en milieu rural...
  • ou d'un diplôme de niveau IV (Bac général).

Débouchés :

  • Assistant(e) maternel(le) à son domicile sous réserve d'être agréé(e) ou au domicile des parents comme garde d'enfant.
  • Aide-Educatrice ou Agent d'Animation, en école maternelle, crèche, halte garderie, accueil périscolaire, en centre de loisirs, centre de vacances ou pouponnières.

Poursuite d'études :

  • concours de la fonction publique territoriale : ATSEM (Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles)
  • concours d'entrée école d'Auxiliaire de Puériculture.

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